第 2 章

林遇雪几乎可是算是在自己的团队里一战成名了，组员加老板都对她刮目相看，至于这刮目里赞叹几分嘲笑几分，就不得而知了。

美士虽是行业顶尖，但却颇有欧洲风骨，总体上来说是个养老型公司，大家都是待了十多年的老人，晋升全靠等萝卜坑，因此组员要么油条要么任劳任怨，稍微在中间横摆的都耐不住这里中等的工资，懒散的氛围，到外面追求职业发展去了。

好像人不累死累活就没有价值似的。

没有007的压榨，员工精神上总归和气些，再加上这么多年，团队表面和谐的风格已经腌入味儿，哪怕连招人也是招脾气看起来温和的，因此有人当面触老板逆鳞，直截了当提出实质性建议这回事儿，上次发生已经不知道是哪年了。

不说老员工，单林遇雪本人，给大家的印象也不是这么勇的。

她从进公司就是沉默寡言的形象，既不多话也不热衷集体活动，中午大家一起在外面吃一个小时饭，她宁愿自己去便利店热一份盒饭，吃完还能休息会儿，跟前后脚入职的Tony和Grace比，显得非常不讨喜。

但她无所谓，这种无所谓不仅包含无知者无畏，还包含她本人对职场本身以及所有虚头八脑行为的厌恶。

简而言之，上班没意思。

虽然她统共上班没到一年时间。

跳槽到美士之前，她在银行干了半年。

能进银行既不是家里找关系也不是她个人能力强，完全是校招扩招，她误打误撞。结果进去了才知道是个坑，一天到晚前有客户、后有摄像头盯着，上个厕所都在所有人眼皮子底下，一举一动不能出错，差点没把散漫的她给憋死。

于是下定主意要去外企，她学的英语，去外企写英文邮件总比在银行点不是自己的钱还担着犯错赔偿的风险强。

毕竟哪有打工还赔钱的理。

等她又稀里糊涂、顺风顺水进了美士，她憋着的那股子心气儿早在面试时用光了。银行非人的上班经历已经彻底打破了她初出茅庐的热情，只想找个没人一天到晚盯着的工作浑水摸鱼。

这下进来了，她也就摆烂了。

Lily是招她进来的人，面试的时候林遇雪化了个素净的妆，她底子好，随便一抹整个人水嫩青春，让人眼前一亮。团队许久没新人，Lily有意招年轻血液活跃气氛，林遇雪表现的有礼有节，讲起工作来本事没有，态度诚恳，又说自己是在银行服务客户的，沟通能力和耐心都一流，能很快了解对方需求。Lily信了她这诚恳的吹牛，跟她那个她入职没两周就跑路的主管Ada一起，暂且定下了她，交由部门总监终面。

一周后林遇雪来闻竹声办公室终面。

她还是有点紧张的，成败在此一举，而她又迫切需要一份工作以停止没完没了的面试和漂泊，尽快在这座城市安定下来混日子。

然而闻竹声在一开始就表现出了与众不同的一面。林遇雪在他临江的办公室里坐下，感叹外企的时髦，大都市的高级，以及对面这个总监的年轻美貌。

他看起来不到三十，比Lily年轻太多，五官深邃立体，皮肤青白，下巴处有着淡青色胡根的痕迹，穿得简单，白色衬衫搭西裤，斯文挺拔，清清爽爽，看着年轻气质却挺沉稳。

他对林遇雪微微一笑，眼神温柔，说稍等。林遇雪低头对着面前的一次性水杯调整呼吸，尽量克制住自己疯狂跳动的心。

怎么能紧张成这么没出息的样子。

好吧，同为二十多岁，自己确实挺没出息的。

等她再抬头，见他以身后磨砂玻璃墙作板面，一支水性马克笔在上面写写画画，都是林遇雪看不懂的英文。她更慌乱了，这是要给她出考题吗，然而她连题都看不懂。

哥们儿真是人狠话不多啊。

简单列了个框架，闻竹声开始发言。

他说我给你介绍一下你的团队，我们运营部，以及整个公司的组织架构。

林遇雪傻傻点头，忐忑地等着中间随时会出现的考题，然而闻竹声有条不紊地往下讲，半点没有要提问的意思。为了显示自己听得专注，林遇雪不得不反过来象征性提问他几句，他都细致地回答了。

等到他全部说完，实际林遇雪还是晕晕乎乎，但这不重要，组织架构这种东西，清不清楚都作用不大，倒是这位总监，这是什么意思？要是否了她，这么半天不白说了？

林遇雪隐隐有种成了的感觉，但她不敢轻举妄动，更不敢把事情想得太美，一般想得越美，摔得越狠。

闻竹声说完又在她对面坐下，用英文问她会些什么。

这真的很难讲，她是个连excel都不会的人。于是只能用流利标准的英文回答他自己什么也不会，但人际交往和语言水平都过关，并且愿意认真学习。

闻竹声不置可否，他认可她的语言水平，也理解新人用好好学习的决心来弥补办公